——万名员工层层PK,442名优胜选手晋级赛区总决赛
本次青岛啤酒赛区竞赛结合赛区实际,采取“全国初赛、区域复赛、集中决赛”的比赛方式,进行了全方位的技能比拼。自大赛启动以来,得到了青啤公司数万名员工的热烈响应,大赛参赛员工达到了2万1千余人,创历史最高纪录,并经过“初赛、复赛、决赛”三级层层PK,最终442名员工晋级决赛参加赛区总决赛暨青啤“金蓝领”的终极PK,并向着工种状元发起激烈角逐,这也是青岛市第十三届职业技能大赛规模最大、参赛人员最多的一次技术大比武。
——9大专业工种、5个专项技能,竞赛工种涉及啤酒生产全过程
据了解,本次青啤赛区竞赛分为专业工种和专项技能两部分,涵盖了啤酒制造、营销14个工种,专业工种包括麦芽制造工、糖化工、发酵工、过滤工、包装检验工、装酒工、废水处理工、制冷工、食品检验工等涉及啤酒生产的9个关键工种,专项技能包括啤酒品评员、设备维修工、安全管理员、销售专员、业务代表等涉及啤酒生产销售等各个环节。专业工种竞赛依据《国家职业标准》高级(国家职业资格三级)要求,专项技能竞赛依据行业和企业标准,通过理论和实作比拼,决出工种状元。
——青啤网上学习培训系统首次应用于技能大赛,实现在线考试
据了解,与往届不同,本次青啤赛区竞赛首次引入青啤管理学院网上学习培训系统,9大专业工种和5个专项能力竞赛理论考试全部实现在线考试。“实行在线考试,选手在线答题,考试结束立即出成绩,不仅方便快捷,也更加公平、公正”,青啤赛区工作人员向记者介绍说。
青岛市第十三届职业技能大赛青岛啤酒赛区决赛啤酒品评现场 (1)
青岛市第十三届职业技能大赛青岛啤酒赛区决赛现场 (2)
——众多技能高手再参赛,技能大赛“星光闪耀”
在442名晋级决赛的选手中,既有来自青啤一线的普通技能工人,也有星光闪耀的技能明星。“山东省富民兴鲁劳动奖章”获得者赵亮,“青岛市首席技师”张云鸿、李新海、宋保亮等一大批技能高手再次参赛,在技能大赛搭建的平台上进行技能切磋、交流、竞技。从1998年就开始参加技能大赛的张云鸿对此感触颇深,“青岛啤酒为自己提供了成长成才的基础,技能大赛使自己的技能得到不断的磨练提升”。
——技能大赛助推人才成长,为青啤“金品质”护航
据了解,每两年一届的职业技能大赛已经成为青啤5万名员工心目中的明星品牌,亦成为一个名副其实的“造星”大赛,通过公司搭建的技能培训和成长平台,越来越多的员工正在从普通操作工向“金蓝领”转型。青岛啤酒赛区负责人向记者介绍说,“经过经验积累和积淀,职业技能大赛不仅成为青啤公司打造知识型、技能型、学习型员工队伍的一把利器,创造了良好的比、学、赶、超的青啤技能精神,培养了一批批拥有专业技能、并逐渐转型为所在工种管理者的员工团队;而且已经内化为公司在人力资源培养和选拔方面的机制和体制,提升为公司的一项制度;在执行力层面,用人力资源、一流员工匹配、支撑公司的战略执行,形成了内在竞争机制,用专业技能为青岛啤酒的‘金品质’护航。”
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